第120章人事大换血
关主任看着大家忐忑不安的眼神,叫教委的一个干部做了回顾这5年盐仓镇中心小学的教学总结。
“盐仓镇中心小学,一共6名教师,公办教师2名,民办教师3名,代课老师1名。其中师范类毕业老师0名,学生截至目前在校140名,学龄儿童入学率80%,退学率60%……”
许子杉第一次听到这些数字,一个中心小学,退学率达到60%,这简直太可怕了。
关主任诚恳地认错:“这些年整个教育都有问题,但是咱们镇的教育,我的问题最大,我魄力不够,该管的不敢管,不敢说,敷衍了事,得过且过。”
许子杉倒是高看了这个人一眼。
“镇上和区里都找我谈了话,给了我一个留职察看的处分,我一点也不觉得处分重了,我要珍惜机会,把该干的事都干好。”
关主任认完错,就叫那个干部“宣布文件”。
“经过教委研究,盐仓镇中心小学拟在76-77年度,引进师范类毕业教师5名,分别担任一到五年级各班教师,原有教师安排如下——
“于海滨老师、许子杉老师留任,钱程老师调往茅村小学,陈慧老师调往云塘镇小学,魏玲玲、闫梅花老师解除聘任。”
文件宣布完,关主任也不走,把手里的搪瓷水杯放下,说:“大家伙有什么话尽管说。”
能说什么呢,于海滨和许子杉俩人自然无话可说,魏玲玲、闫梅花是民办教师,本来就是没保障的岗位,叫你们回家需要理由吗?
“为什么她一个代课老师能留下,我们是正儿八经的民办教师就必须走?”魏玲玲眼泪落下来,指着许子杉叫道,“这不公平。”
关主任不慌不忙地解释道:“她是代课老师,所以我们请她继续代课,违规吗?为什么叫你回去?师范毕业的正式老师来教学了,民办教师就不需要了,这有问题吗?”
魏玲玲一句话都说不出来。
闫梅花也想说,关主任直接制止了她:“至于你,闫老师,你来学校7年,生了3个孩子,不是生孩子就是怀孩子,现在你有四个娃,你有精力教学吗?你还是回去先把自己的娃养好再说吧。”
钱程眼睛瞪得大大的,任是他想破头,也没想到他能被弄走!
他是副校长啊,他在这里快10年了,帮助了那么多孩子,他还倒贴出去那么多钱,不给他转正,还把他调走!
关主任看看他,说:“钱老师,你在学校期间,很多事一直老于世故,但还算认真负责。不可否认,你教学能力还欠缺,回你们村教小学一二年级比较合适,当然如果你不愿意,教委也可以和你解除聘任。”
不愿意回村小学任教,就直接开了。
钱程也一句话说不出来了。
只剩下陈慧了。
她也没料到自己会被突然
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